Start

Veränderungen holographisch meistern und nachhaltig gestalten!

Holographisch bedeutet ganzheitlich unter der Berücksichtigung aller Einflussfaktoren von innen, außen und den Schlüsselpersonen selbst. Es gilt: Im Innen wie im Außen!

Ich erarbeite mit Ihnen gern Lösungen und begleite in folgenden Veränderungssituationen:

  • Geschäftsführer- und Generationenwechsel in kleinen und mittelständischen Unternehmen
  • Kultur-  und Strategieveränderungen
  • Lösung von Konflikten in der Führungsebene oder der Belegschaft, die einen Einfluss auf die Performance haben
  • Stärkung Ihrer Arbeitgebermarke
  • Ausbildung interner Change Agents und Konflikt-Lotsen
  • Neuausrichtung und Flexibilisierung Ihres HR Teams

Organisationen sind ein Spiegel ihrer Mitglieder und sie bringen erfolgsfördernde und hindernde Faktoren zu Tage. Ich unterstütze* Sie in der Erweiterung Ihres unternehmerischen und individuellen Erfolgsbewusstseins, basierend auf klar definierten Zielen und emotionaler Kompetenzentwicklung.

*Je nach Themenumfang, arbeite ich mit bewährten Kooperationspartnern zusammen.